Kockázati tőkés fizetés WallstreetMojo

A kockázatitőke-befektető fizetése

Kockázati tőkés személy, aki vállalja a kockázati tőke munkáját, és általában a kockázati tőkések számára az éves fizetés a 80 000 és 150 000 dollár közötti tartományban, a bónusz mellett várhatóan a Wall Street webhelyén elérhető adatok alapján várható. oázis.

Röviden elmagyarázta

A kockázatitőke-társaságok elsősorban induló vállalkozásokba fektetnek be, és pénzt keresnek azzal, hogy kilépnek, vagyis általában eladják befektetéseiket. A kockázatitőke-befektetők arra számítanak, hogy sok vállalat, amelybe befektetnek, kudarcot vall. De abban reménykedünk, hogy legalább egy befektetés hatalmas hozamot eredményez, és az egész alap nyereségessé válik. Az egyik befektetés ezen jelentős nyeresége rendkívül magas hozamhoz vezethet a cég, az alapkezelők és az elemzők számára.

A kockázati tőke fizetése általában magasabb, mint a legtöbb pénzügyi elemzői szerep a tartományban. Ebben a cikkben megvizsgáljuk a kockázati tőke részleteit, szerepüket, és ami még fontosabb, a kockázati tőkés bérek mélyreható elemzését.

Most jön a fő rész; ez a javadalmazás vagy a kompenzációja, és pontosabban a fizetése, mint kockázatitársaság munkatársa. Mindannyian szeretjük a számokat, nem beszélünk számokról …

A kockázatitőke-befektető háromféle módon keres pénzt, és ezek a módszerek

  1. Alapilletmény,
  2. Év végi bónusz és az utolsó az
  3. Visz.

Most biztosak vagyunk benne, hogy tudja, mit jelent fizetés és bónusz. Itt felteszi a kérdést: mi a hordozás? Hadd válaszoljak neked; A Carry a megszerzett nyereségre kivetett ösztönző díjak. Gondoljon erre az alapkezelőknek járó százalékos nyereségre. Normális esetben a carry fogalma akkor jelenik meg a képen, ha a VC eljuttatta a befektetők számára a minimális megtérülési rátát. Ezt követően a nyereséget rendszerint a kamatos kamaton osztják meg.

Kapcsolódó munkabérek csak egy ötlet

forrás: payscale.com

Két helyen hoztuk össze a kockázatitőke-társaságok javadalmazásának adatait az Amerikai Egyesült Államok, a másik Ázsia, főleg India.

Kockázati tőkés fizetés az Egyesült Államokban

Az alábbiakban durva számokat adunk meg, mint kockázatitőke-befektetők javadalmazása, a jelölésük szerint, kezdve a társultól a társaság ügyvezető igazgatójáig. A kompenzáció általában nagyobb súlyt jelent a bónusz kompenzációjuk szempontjából. Munkaidője teljesen iparág-specifikus, azonban a munkaidő sokkal kevesebb, mint egy befektetési bankáré. Általában a kockázatitőke-társaság felső vezetésének változó fizetése van, mivel a hordozható jutalékaikban nehézsúlyú életkort viselnek, és ez a társaság teljesítményével ingadozik.

Vessen egy pillantást az alábbi számokra.

  • Az elemző közel 80 ezer dollárt és 150 ezer dollárt keres.
  • Egy munkatárs közel 130–250 K dollárt keres.
  • Az alelnök 200–250 000 dollár + 0–1 millió dolláros hordozó bónuszt kap.
  • A Megbízó vagy a Junior MD $ 500K-tól 700K-ig + 1-2MM hordozó bónuszt húz.
  • Az ügyvezető igazgatók és a partnerek hozzávetőlegesen 1 millió dollár + 3-9 millió dolláros hordozó bónuszt vesznek fel.

Ezek a számok durvaak, mivel a javadalmazás társaságonként és iparonként változik. A kockázati társaság méretétől és specializációjától függően a fizetések és a bónuszok változnak. Általánosságban elmondható, hogy mivel az MBA előtti VC elemzője vagy munkatársa éves fizetésre 80 000–150 000 dollárt várhat, és ha bónuszt is belefoglal, hozzáadhat egy meghatározott százalékos összeget, amely a fizetését 86 000 USD-ig összeszedi. 250 000, 170 000 dolláros közeggel együtt. A vállalat emellett kompenzálja a munkatársat is az ügylet beszerzéséért vagy az üzlet megkötéséért, mivel a szintemelkedés növeli a bónuszokat a portfólióba történő bevonás bevonásával.

Reméljük, az alábbi ábra segítséget nyújt

forrás: Payscale.com

Kockázati tőkés fizetés Indiában

Sajnos a világ minden táján nincs hasonló díjazás. Az indiai VC munkatársainak dacosan nincs olyan díjazásuk, amelyet irigyelni lehetne. Valójában a legalacsonyabb fizetési szint valóban túl alacsony lehet ahhoz, hogy kockázati tőkés legyen.

Egy elemző

Ezen a szinten szerencsére nem kell MBA-nak lennie egy nagyon nagy vagy nagyon drága intézetből. Valójában sok cég friss MBA diplomát vesz fel az egyetemi interjúkon, 10-15 INR csomagért.

Társult

Itt a munkatárs fizetése majdnem kétszerese, mint egy elemzőnek, ezért bárhová húzhat INL 20 és INL 30 között. Nos, ezen a szinten Indiában vagy bárhol máshol a munkatárs nem jogosult a hordozásra, ami a VC munkájának legcsábítóbb része. És abban az esetben, ha jogosultak, a számok nem egészen vonzóak.

Valójában nagyon kevés olyan vállalat van, amely a legjobb márkák közé tartozik, és amelyek pénzzel vannak feltöltve, nagylelkűek lehetnek az alkalmazottakkal szemben.

Az alelnök vagy igazgató

Itt óriási különbség van az utánpótlás korúak alapbére között. Az évfolyam növekedésével nő a kockázatitőke-társaság alkalmazottainak javadalmazása. Ennek oka elsősorban az, hogy mindez az alap nagyságától, az előzményektől és a Megbízó igazolásától függ, valamint attól, hogy a kockázatkezelő cég mennyire vagy mennyire kétségbeesetten akarja megtartani.

Mondhatjuk, hogy az alapfizetés itt megközelíti az INR 30 és INL 50 latokat; az alapfizetést azonban könnyen beárnyékolja az ilyen szintű bónusz hordozása.

Junior MD-k, MD-k és partnerek.

Erre a szintre feljutni és néhány magot hazavinni minden kockázatitőke-befektető álma lehet vagy álma. Azonban itt az alapok az igazi előadók a kockázatitőke-társaság ezen a szintjén, mert ez az egész teljesítményed és erőfeszítésed, amelyet az évek során a vállalkozásokba fektettél, ami nem engedi, hogy sajnáld a viszonylag lassú indulást karrier.

Számos olyan ember van, aki partner volt a kockázatitőke-társaságokban, és úgy döntött, hogy független befektetővé válik, és saját összegéből fektet be. Ugyanakkor azok az emberek, akik szívesebben ragaszkodnak egy hatalmas márkanévhez, inkább nagyobb pénzeszközöket gyűjtenek jövedelmük révén, amelyek magukban foglalják a nagy és hatalmas hordozást.

A legfontosabb kockázatitőke-társaságok

Az alábbiakban felsoroljuk a neves kockázatitőke-társaságokat.
3i Galen Partners Morgenthaler Ventures
Fejlett technológiai vállalkozások Katalizátor tábornok New Enterprise Associates
Accel Partners Genesis Partners Nexit Ventures
Andreessen Horowitz Golden Gate Ventures Norwest Venture Partners
Atlas Venture GGV Capital Oak Investment Partners
Atomico Ventures Google Ventures OpenView Venture Partners
Augusztus fővárosa Gránit Ventures Polaris Partners
Austin Ventures Greylock Partners Quicksilver Ventures
Avalon Ventures Harris & Harris Group Radius Ventures
Azure Capital Partners HealthCap Redpoint Ventures
Bain Capital Ventures Highland Capital Partners Walecka, Geoff Yang, Marjorie Yang, David Yuan és Vivian Yuan
Balderton Capital Horizons Ventures Korai szakaszú információs technológia
Akkumulátor Ventures IDG Ventures Revolution LLC
Benchmark Capital Inicializált tőke Rho Ventures
Bessemer Venture Partners Iona Capital Montreal
Bináris tőke Q-Tel RRE Ventures
BitChemy Ventures Index Ventures Rothenberg Ventures
Fekete korall főváros Innováció Santé Ventures
Canvas Venture Fund Insight Venture Partners Scale Venture Partners
Carmel Ventures Intel Capital Shenzhen Capital Group
Charles River Ventures Szellemi vállalkozások Scottish Equity Partners
Clearstone Venture Partners Intézményi kockázati partnerek Sequoia Capital
Columbus Nova Technology Partners Internet Capital Group Seventure Partnerek
Costanoa kockázati tőke Inventus Capital Partners Sevin Rosen Alapok
Crosslink Capital Israel Cleantech Ventures Társadalmi tőke
CrunchFund Jerusalem Venture Partners Sofinnova Ventures
DAG Ventures JMI Equity SoftTech VC
Adatgyűjtemény Kapor Capital Spark Capital
Digital Sky Technologies Kleiner, Perkins, Caufield és Byers Tenaya Capital
Draper Fisher Jurvetson Khosla Ventures Harmadik Rock Ventures
Magassági partnerek Kés Tőke Union Square Ventures
ff Kockázati tőke Lightspeed Venture Partners US Venture Partners
Fidelity Ventures Lux Capital VantagePoint Venture Partners
FirstMark Capital Matrix Partners Venrock
Első forduló fővárosa Maveron Wellington Partners kockázati tőke
Flybridge Capital Partners Mayfield Alap
Alapítvány fővárosa Menlo Ventures
Az Alapítók Alapja Meritech Capital Partners

forrás: wikipedia.org

Mit csinál valójában egy kockázatitőke-befektető?

A kockázatitőke-társaság szembeszökő ügyletei és forrásainak beszerzése nagyon hasonló a magántőke-társaságokéhoz; azonban különbség van az általuk finanszírozott vállalatok típusaiban. Például a magántőke-társaságok finanszírozása vonzza azokat a cégeket, amelyek megalapították vállalkozásukat, legyen az akár kisvállalkozás, akár nagyvállalat, míg a kockázatitőke-társaság csak egy startup szervezetet fog megcélozni. Nagyon fontos volt megadni ezt a különbséget itt, mert csak ez a különbség határozza meg a kockázatitőke-társult szerepét.

A kockázati tőke társult vállalkozásának két fő feladata az

Beszerzési ügyletek

  • Az első sorban az lesz a dolga, hogy üzleteket találjon és eszmecserét folytasson. Olyan, mint az értékesítés, meg kell találni a megfelelő üzletet a szervezetek és vállalkozóik hideghívásával és az értekezletek rendezésével.
  • Miután megértette az üzletet és átvilágította, az esetleges ügyletet ezután bemutatják a cég partnereinek.

Eljátssza a meglévő ügylet-támogatás szerepét

  • Mint bármely más pénzügyi elemző, a kockázatitőke-társult szerepe az ügylet minden szempontból történő támogatása, a kellő gondosságtól kezdve az ügylet modellezéséig és annak végrehajtásáig.
  • A kellő gondosság az a rész, amikor az elemző jelentést készít, amely a céget a javaslat elfogadásához vagy elutasításához késztetheti.
  • A kockázati tőke munkatársa nagyon szorosan együttműködik annak figyelemmel kísérésével, hogy a kockázatitőke-társaság milyen közel áll az ügylet lezárásához.
  • A pénzügyi ágazat többi munkatársaival ellentétben a kockázatkezelő munkatárs nagyon hosszú órákig dolgozik az ügylet lezárásakor.
  • A további erőfeszítésekkel azonban nagyon jó kompenzáció jár a kockázatitulajdonosok számára.

A kockázatitőke-munkatárs munkaköre

Kockázati tőke társult vállalkozás az alábbi megnevezések alatt dolgozhat.

Elemző - a kockázatitőke-elemző olyan személy, aki ügyleteket keres, előkészíti a pénzügyi modellt, elvégzi a pénzügyi elemzést vagy átvilágítja őket, mielőtt bemutatná őket a kockázatitőke-társaságnak.

Társult - míg a munkatárs gondoskodik arról, hogy a kezdetektől a végéig szorosan figyelje az egész ügyletet, maga fogja kezelni az üzletet.

Ha az elemzők és a munkatársak fiatalabbak, őket a felső vezetők követik, akik a kockázatitőke-társaság alapelvei és partnerei, akik végrehajtják az ügyleteket és zöld jelzést adnak a vállalkozás finanszírozásához.

Következtetés

Reméljük, hogy ez a cikk jó segítséget nyújtott Önnek, mert mindent megtettünk annak érdekében, hogy tájékoztatást nyújtsunk a kockázati tőkéről és javadalmazásáról. A kockázati tőke ésszerű leírása képet ad arról a tanulmányi témáról, amelyet a következő néhány évben mérlegelni fog, valamint azt, hogy milyen díjazásra számíthat magának a földgömb milyen szintjén és melyik részén.

Mint korábban említettük, nagyon fontos, hogy ismerje meg a tanfolyam részleteit, mielőtt regisztrálna egyre. És mi mindent megtettünk, hogy megadjuk a szükséges részleteket.

Ajánlott cikkek

  • Hogyan lehet megszerezni a kockázati tőkét?
  • Kockázati tőke tanfolyam
  • A 10 legnagyobb kockázatitőke-könyv
  • Angel Investment vs. kockázati tőke
  • Magántőke Kanadában

érdekes cikkek...